사내 자격으로 근로자 역량 UP! 회사 경쟁력도 UP!
2019.02.27
- 27일, LW컨벤션에서 2018년도 사업내 자격검정 우수사례 경진대회 개최- 대기업 3곳 및 우선지원 대상기업 3곳 등 총 6개 기업 선정한국산업인력공단(이사장 김동만)은 27일, LW컨벤션(서울 중구)에서‘사업내 자격검정 우수사례 경진대회’를 개최했다.사업내 자격검정사업을 하고 있는 사업체를 대상으로 서류심사를 거쳐 대기업 3곳과 우선지원 대상기업 3곳 등 총 6개 기업을 선정했다.대기업 부문에는 네트웍오앤에스(주), 삼성중공업(주), (주)GS리테일이 선정됐다.네트웍오앤에스(주)는 2015년부터 ‘NeOS-EL(Network O&S Expert License)’라는 사업내 자격을 운영하면서 근로자는 이동통신 분야의 전문기술 역량 향상을, 기업은 향상된 기술역량을 통해 자사의 네트워크 장비를 안정적으로 운용함으로써 생산성을 극대화했다.삼성중공업(주)는 지난해 사내 협력사 근로자를 대상으로 리거(Rigger)와 신호수(Signaler)를 사업내 자격으로 ...
과정평가형 국가기술자격, 현장에서 명품(名品)자격으로 인식 확산
2019.02.26
- ‘18년 기준 과정평가형 국가기술자격 취득자 총 5,000명 돌파- 과정평가형 자격 취득 신입사원 현장직무 적응기간 단축 등 성과 높아 고용노동부(장관 이재갑)는 ‘15년부터 ‘과정평가형 국가기술자격’ 제도를 시행한 결과, 과정평가형 자격 취득자가 총 5,600명(‘15~’18년 누적)으로 5,000명을 넘었다고 밝혔다.과정평가형 국가기술자격이란 국가기술자격을 취득하려는 사람이 국가직무능력표준(NCS) 기반의 수업을 학교？직업훈련기관 등에서 이수하고, 내부.외부평가의 합격기준을 충족하면 자격증을 주는 제도이다.이 제도는 필기위주의 시험을 보고 자격증을 취득할 수 있었던 기존의 검정형 자격과 달리 정해진 수업을 이수해야 국가기술자격을 취득할 수 있는 선진형 방식이다.과정평가형 자격으로 취득할 수 있는 국가기술자격은 매년 약 30개씩 추가되어 ‘19년 현재 기계설계기사, 컴퓨터응용가공산업기사, 전산응용기계제도기능사 등 총 143개 종목이다.과정평가형 자격의 교육·훈...
해외취업 성공수기집 ‘청년, 해외취업 꿈을 쏘다’ 발간
2019.02.26
- 일본 등 11개국에 취업한 19명 청년들의 생생한 해외취업 스토리 담아- 해외통합정보망 ‘월드잡플러스(www.worldjob.or.kr)’와 서울 등 4곳의 해외취업센터에서는 해외진출 준비부터 정착까지 관련 정보 제공 한국산업인력공단(이사장 김동만)은 27일, 일본 등 11개국에 취업한 19명 청년들의 생생한 해외취업 스토리를 담은 해외취업 성공수기집 ‘청년, 해외취업 꿈을 쏘다’를 발간했다.취업선배들의 현실적인 조언과 국가별.직종별 취업 노하우를 한 눈에 볼 수 있어 해외취업을 준비하거나 희망하는 청년들에게 많은 도움이 될 것으로 기대된다.수기집은 전 세계 해외취업, 인턴, 봉사, 창업 등 해외진출 경험자를 대상으로 지난해 4월부터 12월까지 실시한 ‘2018 해외취업성공스토리 공모전’의 입상작품, 19편을 담았다.공모전 대상을 수상한 윤희경(29세, 여) 씨는 수기집에서 지방국립대 출신이지만 평소 꾸준히 준비한 일본어와 포트폴리오를 무기로 일본의 한 종합건축...
2019년 1월.2월 ‘ 이달의 기능 한국인 ’선정 및 시상식 개최
- 1월 아이엔테코㈜ 김익진 대표.2월 엠피닉스(주) 강상도 대표 - 2019.02.25
고용노동부(장관 이재갑)와 한국산업인력공단(이사장 김동만)은 공작기계 제작 전문 기술인인 아이엔테코(주) 김익진 대표(만64세)를 2019년 1월 ‘이달의 기능한국인’으로 선정하고, 마이크로 광학부품 제조 전문 기술인인 엠피닉스(주) 강상도 대표(만 41세)를 2019년 2월 ‘이달의 기능한국인’으로 선정하였다. ‘이달의 기능한국인’은 10년 이상 산업체 현장의 실무 숙련기술 경력이 있는 사람 중에서 사회적으로 성공한 기능인을 매월 한 명씩 선정？포상하는 제도로, 기술인으로서의 자긍심을 높이고, 숙련 기술인을 우대하는 풍토를 만들기 위해 2006년 8월부터 선정해오고 있다.올해 1월 "이달의 기능한국인" 으로 선정된 아이엔테코㈜ 김익진 대표는 ‘안 되면 될 때까지 한다’는 신념으로 수입에 의존하던 친환경, 저전력 에너지 절감 기술 개발에 성공한 기술인이다. 아이엔테코(주)는 친환경 산업폐기물 재생 장비 등을 제작하여 수입 대체 및 역(易)수출을 통해 매출이 매년 2...
한국산업인력공단-한국직업자격학회 공동학술대회 개최
2019.02.22
한국산업인력공단(이사장 김동만)은 22일, 공단 본부(울산 중구)에서 (사)한국직업자격학회(회장 박철우)와 공동으로 ‘포용적 성장시대의 직업능력개발 생태계’란 주제로 학술대회를 가졌다.○ 대회에 참석한 내․외부 전문가들은 ‘직업’과 ‘자격’의 관점에서 노동시장 및 기술 변화를 살피고 인적자본투자의 방향성을 논의했다.○ 기조강연을 맡은 임서정 고용노동부 차관은 직업능력개발의 혁신방안을 언급하며 ▲신기술분야 훈련 확대 ▲전국민 생애 직업능력개발 ▲직업능력개발 인프라 개선이 필요하다고 강조했다.공단 김동만 이사장은“일자리 문제 해결과 미래 신산업을 이끌 인재육성 지원이 그 어느 때보다 중요하다”라며 “금일 제시된 의견과 논의들이 공단 사업에도 적극 반영될 수 있도록 하겠다”고 말했다.
국제기능올림픽대회 국가대표선수단 담금질 돌입
2019.02.16
제45회 러시아 카잔 국제기능올림픽대회에 참가하는 대한민국 국가대표 선수단이 16일, 공단 글로벌숙련기술진흥원(인천 부평구)에서 입소식을 갖고 6개월간의 담금질에 들어간다.○ 8월 22일부터 27일까지 6일간 60여 개국, 1,600여 명의 선수들이 56개 직종에서 열띤 경쟁을 벌일 이번 대회에 우리나라는, - ▲클라우드컴퓨팅 ▲수처리기술 ▲산업기계설비 ▲중장비정비 ▲조경 등 지난 대회보다 5개 직종, 5명이 늘어난 47개 직종, 52명의 선수들이 참가한다.행사에는 김동만 국제기능올림픽대회 한국위원회 회장을 비롯해 국가대표선수와 지도위원, 후원기관 관계자 등 130여 명이 참석했다.○ 선수단과 지도위원은 선서문을 통해 숙련기술 강국으로서의 위상을 높이고 대회에서 우수한 성적을 거두고자 하는 의지를 다졌으며, 이어진 워크숍에서는 변경된 경기방식 공유와 강화훈련 성과 제고를 위한 열띤 논의가 이어졌다.입소식에 참가한 국가대표선수들은 대회가 끝난 뒤 아쉬움이 없도록 6개...
수수료 22만원 절약 하세요
한국산업인력공단-주한영국문화원, 업무협약 맺고 국가자격시험 응시에 필요한 영국학력서류의 발급 수수료 절감과 소요기간 단축 2019.02.14
한국산업인력공단(이사장 김동만)은 14일, 주한영국문화원(원장 샘 하비)과 국가자격시험의 영국학력서류 제출 간소화를 위한 업무협약을 체결했다. ○ 기존 민간기관에서 대행하던 것을 문화원을 통해 진행할 경우 발급수수료는 30만원에서 8만원으로, 소요기간은 17일에서 최대 8일까지 줄어든다. 공단 김동만 이사장은 “협약을 계기로 매년 3천 여 만원의 비용절감 효과가 예상 된다”며 “앞으로도 국가자격검정의 대국민서비스 질을 높이기 위해 최선을 다 하겠다”고 말했다.
2019년부터 일학습병행 참여기업을 상시 모집한다
2019.02.11
고용노동부(장관 이재갑)와 한국산업인력공단(이사장 김동만)은 일학습병행 참여기업(이하 ‘학습기업’) 선정 방식을 정기공모 방식에서 연중 상시모집으로 개편하고 기업 선정요건을 강화한다고 밝혔다.그동안의 연 4회 정기공모 방식을 상시모집으로 변경하여, 참여 희망 기업이 원하는 시기에 훈련을 실시할 수 있도록 할 예정이다.또한, 신청기업에 대한 현장실사일로부터 1개월 안에 학습기업으로 지정하는 등 최종선정까지 소요되는 기간을 크게 줄일 예정이다.아울러, 학습기업 참여제한 요건을 강화하여 기존의 임금체불, 산재발생 공표사업장 등 법위반 사업장에 대한 참여제한 외에 연소자에 대한 근로조건을 위반한 사업장의 참여도 제한하여, 직업훈련을 제공할 여건이 충분히 마련된 ‘일하기 좋은 기업’ 중심으로 운영될 것으로 기대된다.일학습병행은 교육훈련과 현장실무를 잇는 현장기반훈련으로서, 제도 시행 5년 만에 1만 3천여 개 기업과 7만여 명의 학습근로자가 참여하는 한국형 도제제도로 발전하...
2019년부터 일학습병행 참여기업을 상시 모집한다
2019.02.11
고용노동부(장관 이재갑)와 한국산업인력공단(이사장 김동만)은 일학습병행 참여기업(이하 ‘학습기업’) 선정 방식을 정기공모 방식에서 연중 상시모집으로 개편하고 기업 선정요건을 강화한다고 밝혔다.그동안의 연 4회 정기공모 방식을 상시모집으로 변경하여, 참여 희망 기업이 원하는 시기에 훈련을 실시할 수 있도록 할 예정이다.또한, 신청기업에 대한 현장실사일로부터 1개월 안에 학습기업으로 지정하는 등 최종선정까지 소요되는 기간을 크게 줄일 예정이다.아울러, 학습기업 참여제한 요건을 강화하여 기존의 임금체불, 산재발생 공표사업장 등 법위반 사업장에 대한 참여제한 외에 연소자에 대한 근로조건을 위반한 사업장의 참여도 제한하여, 직업훈련을 제공할 여건이 충분히 마련된 ‘일하기 좋은 기업’ 중심으로 운영될 것으로 기대된다.일학습병행은 교육훈련과 현장실무를 잇는 현장기반훈련으로서, 제도 시행 5년 만에 1만 3천여 개 기업과 7만여 명의 학습근로자가 참여하는 한국형 도제제도로 발전하...
한국산업인력공단, ‘2018년도 대한민국 일자리 유공’ 표창 받아
2019.01.29
한국산업인력공단(이사장 김동만)은 29일, 일자리위원회 브리핑룸(서울 종로구)에서 열린 ‘2018년도 대한민국 일자리 유공 표창’ 시상식에서 일자리 창출의 공로를 인정받아 부위원장 표창을 받았다. ○ 지난 해 공단은 일학습병행 및 지역산업별 맞춤형 훈련 사업 등으로 8만여 명의 국내 일자리와 정부 해외취업 지원 및 알선사업으로 5천여 명의 해외 일자리 창출에 기여했다. ○ 이밖에도 ▲실력중심사회를 위한 ‘블라인드 채용’문화 확산 ▲파견․용역, 기간제근로자의 정규직 전환 ▲시간외근로 한도 축소를 통한 신규 채용인원 창출 등 공공부문의 포용적 일자리 창출에도 적극 앞장섰다.공단 김동만 이사장은 “일자리 창출은 물론, 전 국민의 평생고용역량을 키우기 위해 고용 원스톱 지원체계를 구축하고 기업의 인적자원 경쟁력 강화를 위해 적극 지원하겠다”고 말했다.
한국산업인력공단, 설 명절 맞아 사회복지시설에 후원금과 물품 전달
2019.01.28
한국산업인력공단(이사장 김동만)은 28일, 설 명절을 맞아 울산양육원(울산 울주군)과 울산장애인종합복지관(울산 중구)을 방문해 온누리상품권과 생필품 등을 전달했다.ㅇ 29일에는 울산광역시시립노인요양원(울산 중구)과 보리수마을(울산 중구)을, 30일에는 울산북구 및 울주군다문화가족지원센터를 방문할 계획이다.특히, 올해는 정보격차해소 지원을 위해 업무용태블릿PC 800대를 모아 울산양육원 등 4곳에 기증한다.ㅇ 후원물품은 지역경제 활성화를 위해 공단과 2015년에 자매결연을 맺은 울산 중구 반구시장에서 구매했다.공단은 2016년부터 사랑의 나눔 문화 확산을 위해 ‘러브핸즈(Love-Hands)’라는 사회공헌 브랜드를 만들고 지역 소외계층에게 따뜻한 사랑의 손길을 전하는 이웃사랑을 실천하고 있다.
직업능력개발 훈련 발전 국회 포럼 개최
- 직업능력개발 훈련의 현주소를 짚어보고 고품질 훈련을 위한 발전방향 모색 2019.01.18
더불어민주당 이용득・전현희 의원이 공동주최하고 한국산업인력공단(이사장 김동만)이 주관하는 ‘재직자 직업능력개발 훈련 발전을 위한 국회 포럼’이 18일, 국회의원회관(서울 영등포구)에서 열렸다.○ 이번 포럼에서는 재직자 직업능력개발 훈련의 현주소를 짚어보고 고품질 훈련을 위한 발전방향을 모색하고자 국회와 학계, 훈련기관 등의 전문가가 모여 심층 토론을 진행했다.강연에는 정진철 서울대학교 교수가 ‘재직자 직업능력개발 훈련의 현주소와 과제’란 주제로, 김주섭 한국노동연구원 선임연구위원이 ‘고품질 재직자 직업훈련을 위한 발전방향’이란 주제로 각각 발표했다.○ 정 교수는 고용보험 사업장 및 피보험자 수가 증가하고 재직자 훈련에 참여하는 인원 또한 꾸준히 증가한다며, - 재직자 훈련의 체계적인 관리를 위해서는 ▲훈련 수요 예측 시스템 구축 ▲훈련과정 질 관리 ▲재정지원 기준의 재설정이 필요하다고 언급했다.○ 김 연구위원은 인구구조와 노동수요 패러다임, 고용관계 등이 급격히 변...
공정한 채용문화 확산을 위한 ‘직무능력중심채용’ 세미나 개최
2018.12.21
- 직무능력중심의 기관별 채용 우수사례와 과정평가형 자격 도입사례 공유- 공정한 채용문화 확산을 위한 정책방향을 주제로 종합토론 실시 한국산업인력공단(이사장 김동만)은 20일, 중소기업 DMC타워(서울 마포구)에서 기업 인사담당자와 관계 전문가 250여명이 참석한 가운데 ‘공정한 채용문화 확산을 위한 직무능력중심채용 세미나’를 개최했다.세미나에는 직무능력중심의 기관별 채용 우수사례와 과정평가형 자격 도입사례를 공유하고 ‘공정한 채용문화 확산을 위한 정책방향’을 주제로 토론이 열렸다.사례공유에 앞서 진행된 강연에는 미국 템플대학교의 오인수 교수가 ‘미래 인재의 선발 노하우’란 주제로 발표했다.오 교수는 직무능력중심의 인재선발이 기업의 지속가능한 발전을 위한 필수조건임을 강조하면서 브랜드 가치가 높은 글로벌 기업들의 채용방식을 소개했다.기관별 우수사례에는 롯데그룹과 서대문구도시관리공단, 아주캐피탈이, 과정평가형 자격 도입에는 우진프라임의 사례가 소개됐다.롯데그룹은 ‘S...
"기능한국인, 찬란한 기술로 대한민국을 빛내다" 수기집 발간
2018.12.19
- 이재갑 장관, 2018 기능한국인 수기집 발간 축하 및 우수활동 기능한국인 격려- 11월 이달의 기능한국인 ㈜에스앤디이엔지 어재동 대표, 12월 ㈜현대도금 윤희탁 대표 선정 고용노동부(장관 이재갑)와 한국산업인력공단(이사장 김동만)은 12월 19일(수) 그랜드힐컨벤션 사브리나홀(서울 강남구 소재)에서 2018년 기능한국인 수기집 "기능한국인, 찬란한 기술로 대한민국을 빛내다" 발간 기념식을 개최하였다.지난 2007년부터 발간하여 올해로 12번째를 맞은 이번 수기집에는 2017년 12월부터 올 11월까지 선정된 ‘이달의 기능한국인’ 12명*의 기술인생에 대한 생생한 성공이야기가 담겨있다.발간 기념식에서 이재갑 장관은 올 한 해 동안 기술전수 및 사회공헌 활동을 성실히 수행해 온 우수활동 기능한국인 5명에게 감사패를 전달하며, 앞으로도 사회 환원 활동에 적극 참여해 줄 것을 부탁하였다.또한, 특성화고 학생 40명에게는 기능한국인회 회원들이 마련한 장학금(4천만원)이...
가족친화 우수기관 여성가족부 장관상 수상
2018.12.18
한국산업인력공단(이사장 김동만)은 18일, 대한상공회의소(서울 중구)에서 열린 「2018년도 가족친화인증 및 정부포상 수여식」에서 가족친화 우수기관으로 선정돼 여성가족부 장관상을 수상했다. 공단은 일·생활 균형을 위해 ▲장시간 근로개선 ▲업무 효율화 ▲근로형태 다양화 ▲조직문화개선을 4대 혁신과제로 선정하고 육아 주기별 18가지 지원제도를 통해 가족친화경영을 구현한 점을 높이 평가받았다. 특히, 직원들의 육아 부담 경감을 위한 ‘자녀돌봄 휴가제도’와 자녀들에게 좋은 부모가 되기 위한 ‘가족친화 교육 프로그램’운영 등에서 높은 점수를 받았다. 공단 김동만 이사장은 “앞으로도 육아걱정 없는 직장과 일・가정 균형문화를 만들어 나가기 위해 적극 앞장서겠다”고 말했다.
